Une formation par apprentissage en 1 an

La licence Pro Production Animale est habilitée par le CNAM (Conservatoire National des Arts et Métiers). La licence Pro PA est :

- un diplôme reconnu par la profession (par les organismes d'élevage notamment) ;

- un diplôme de niveau 6  (la licence) permettant l'accès à certains concours (de la fonction publique notamment).

Les objectifs de formation de la licence Pro PA sont les suivants :

-  Connaissances techniques : Zootechnie, connaissances de l'entreprise, politique agricole et monde rural, anglais,  economie agricole, techniques en élevages laitier, allaitant et porcin ;

- Compétences professionnelles : diagnostics d'ateliers, suivi technique, gestion de projet, communication.

Domaines d'activité : le titulaire d'une licence professionnelle PA travaillera notamment dans les secteurs suivants : conseil en élevage dans les OPA (contrôle laitier, chambre d'agriculture, centre d'insémination artificiel...), formateur, technicien des services vétérinaires, technico commercial...

Pour suivre la formation, le maître d'apprentissage peut être : un organisme d'élevage, une coopérative, un organisme de contrôle de performance,  un organisme de sélection, une entreprise de vente d'aliments du bétail.

Les intervenants sont des professeurs universitaires, des conseillers d'élevage, des chercheurs, vétérinaires, ...

Une formation par apprentissage en deux ans

- Pour devenir chef d'équipe dans une Entreprise de Travaux Paysagers ;
- Pour réussir une reprise ou une création d'entreprise de Travaux Paysagers ;
- Pour accéder à certains concours de la fonction publique (territoriale, ...).

- De matières techniques nécessaires à un chef d'équipe ou à un ETP (entrepreneur de Travaux Paysagers) :  organisation de chantier, aménagement paysagers, travaux de terrassement, maçonnerie paysagère, topographie...) ;
- Des matières générales de niveau baccalauréat et qui permettent une ouverture vers le monde ;
- Des parcours individualisés suivant les besoins de chacun(e) ;
- Des chantiers paysagers sur lesquels vous réalisez des travaux pratiques.

Certains cours sont assurés par des intervenants professionnels.

Une formation par alternance en contrat d'apprentissage de 1 an

ou en contrat de professionnalisation de 1 an

La licence Pro Foret dite Parcours Conseiller forestier est habilitée par le CNAM (Conservatoire National des Arts et Métiers).

C'est :
- Un diplôme reconnu par la profession (par des organismes de contrôle et de conseil en gestion forestière, et des organisations professionnelles forestières, agricoles, environnementales avec une fonction d'accompagnement de projet) ;
- Un diplôme de niveau 6 (la licence permettant l'accès à certains concours notamment).

Les objectifs de formation de la licence pro Parcours conseiller forestier sont les suivants :

- Connaissances techniques : Analyse de l'environnement technico-économique, écologique et social de l'entreprise forestière, connaissance de la forêt et ses produits, les leviers techniques d'action du conseil en gestion forestière;
- Connaissances professionnelles : diagnostics de la propriété forestière, gestion de projets en situation de conseil, communication.

Pour suivre la licence pro forêt, un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation doit être signé avec une structure comme : l'ONF, une association d'entrepreneurs forestiers, un centre régional de la propriété forestière, une coopérative forestière, une association de certification forestière.

Une formation par alternance en contrat d'apprentissage de 2 ans
ou en contrat de professionnalisation

Ce Master a pour objectif de former un public de professionnels souhaitant accéder aux métiers d’assistant de projet ou chef de projet, de donner un nouvel élan à leur carrière ou désireux de renforcer leur savoir-faire en conduite de projets simples à complexes, et en pilotage de portefeuille de projets à forts enjeux stratégique, tactique, structurel, juridique, financier et commercial.
La formation vise particulièrement les 3 filières : agricole, forêt et bois.

Contenu de la formation

• 50% des travaux dirigés spécifiquement adaptés aux filières représentées ;
• Une coloration « agricole, forêt et bois » unique en Bourgogne Franche-Comté ;
• Soutien du milieu socio-économique local.

Attention : inscription en ligne fin février - début mars sur le site sur www.monmaster.gouv.fr (recherchez "entrepreneuriat et management de projet CNAM" )

Une formation par apprentissage en deux ans
ou par la voie de la formation continue en un an

- Pour apprendre à gérer une forêt publique ou privée ;
- Pour intervenir dans la valorisation des différentes fonctions de la forêt ;
- Pour obtenir un diplôme qui permet une bonne intégration professionnelle.

L'inscription en apprentissage se fait sur PARCOURSUP.

Les entreprises à contacter sont  :
- Des organismes ou entreprises de gestion privés ou publics : O.N.F., experts forestiers, coopératives forestières, collectivités...;
- Des organismes de développement : CRPF = Centre Régional de la Propriété Forestière ;
- Eventuellement en administration forestière, dans les chambres d'agricultures, les organismes de recherche, les groupements forestiers.
Il n'y a pas de contraintes géographiques.

Regardez le témoignage d'une apprentie en BTS Gestion Forestière au CFAA

Une formation par apprentissage en deux ans
ou par la voie de la formation continue en un an

- Pour construire un projet professionnel dans le domaine de l’agriculture et devenir salarié en tant qu’ouvrier d’exploitation agricole ;

- Pour élargir ses connaissances sur le monde agricole et ses acteurs ce qui favorisera votre embauche future.

Une formation par apprentissage en deux ans ou en un an
ou par la voie de la formation continue en un an

- Pour construire un projet agricole individuel ;
- Pour réussir une reprise ou une création d'exploitation ;
- Pour obtenir un diplôme permettant le droit aux aides à l'installation.

Il s’appuie sur diverses productions pour analyser le fonctionnement d’un agroécosystème.

La formation est organisée autour de 5 capacités et 2 UCARE (Unité Capitalisable d’Adaptation Régionale et à l’Emploi) qui permettent l’acquisition de compétences spécifiques liées à des situations d’emploi locales ou à des évolutions des emplois visés. Le BP REA est attribué à tout candidat ayant obtenu les 5 UC et les 2 UCARE qui composent ce diplôme.

Les supports de production pour la formation et l’évaluation sont :

- Bovins - lait, bovins – viande, productions fourragères, grandes cultures, ovins, caprins, porcins ;
- Production d’escargots vivants, production d’œufs et de naissains.

Choix de combinaison de 2 productions au démarrage.

Une formation par apprentissage en un an

ou en contrat de professionnalisation de un an

- Pour se spécialiser dans la conduite du troupeau laitier ;
- Pour mieux se préparer à la reprise d'une Exploitation Agricole ;
- Pour travailler dans le secteur para-agricole.

Une formation par apprentissage en deux ans

- Pour devenir chef d'équipe dans une Entreprise de Travaux Forestiers ;
- Pour réussir une reprise ou une création d'entreprise de Travaux Forestiers ;
- Pour accéder à certains concours de la fonction publique (ONF, ...).

Une formation par apprentissage en deux ans ou en un an

ou par la voie de la formation continue en un an

- Pour déboucher sur le métier d'ouvrier paysagiste qualifié ou de chef d'équipe ;

- Pour obtenir des connaissances dans le monde végétal et du paysage ;

- Pour acquérir des compétences techniques dans l'organisation d'un chantier d'aménagement paysager ;

- Pour obtenir un diplôme qualifiant reconnu par la profession.

Une formation par apprentissage en deux ans

ou par la voie de la formation continue en un an

- Pour construire un projet professionnel dans le domaine des Travaux Forestiers et devenir salarié en tant qu'ouvrier spécialisé

- Pour obtenir un diplôme permettant l'installation (sous certaines conditions, poursuite d'étude ou complément de formation)

- Pour élargir ses connaissances sur la filière forestière et ses acteurs ce qui favorisera votre embauche future

 Une formation par apprentissage en deux ans ou en un an

- Pour apprendre à acheter et à vendre des bois ;
- Pour obtenir un diplôme et une expérience reconnus par les professionnels (fort taux d'emploi immédiat après ce BTSA) ;
- Pour poursuivre en Licence et Master « commercialisation des produits bois ».

 Une formation par apprentissage en deux ans ou en un an
ou par la voie de la formation continue en un an

- Pour apprendre à analyser le fonctionnement d'une exploitation agricole ;
- Pour construire ou évaluer un projet de modification d'une exploitation agricole ;
- Pour obtenir un diplôme qui conduit à une installation réussie car préparée, notamment grâce au régime de l'alternance cours/entreprise,  ou à de nombreux emplois de conseiller dans la filière agricole.

L'inscription en apprentissage 2 ans se fait sur PARCOURSUP pour les post BAC.

Les résultats des apprentis du CFAA Châteaufarine au BTS ACSE sont excellents depuis plusieurs années et le taux d'installations réussies ou d'emploi dans les organismes para agricoles est très satisfaisant. De ce fait, de nombreux responsables d'exploitation souhaitent prendre des apprentis du CFAA du Doubs et il est donc facile de trouver un contrat d'apprentissage. Pour tout savoir sur les conditions de l'apprentissage (age requis, salaire en apprentissage, contrat de travail...) consultez notre document "plus d'infos sur le statut en apprentissage".

Retrouvez également sur la page facebook du BTS ACSE de Chateaufarine toute l'actualité sur les visites, les PIC réalisés...

Une formation par apprentissage en deux ans ou en un an

ou par la voie de la formation continue en un an

- Pour construire un projet professionnel dans le domaine des Travaux Forestiers (salariés, chefs d'équipe ...) ;

- Pour réussir une reprise ou une création d'entreprise du secteur des Travaux Forestiers ;

- Pour obtenir un diplôme permettant l'installation0

Une formation par apprentissage en deux ans

ou par la voie de la formation continue en un an

- Pour construire un projet professionnel dans le domaine des Travaux des aménagements paysagers et devenir salarié en tant qu'ouvrier paysagiste spécialisé

- Pour obtenir un diplôme permettant l'installation (sous certaines conditions, poursuite d'étude ou complément de formation)

- Pour élargir ses connaissances sur la filière paysagère et ses acteurs ce qui favorisera votre embauche future.

Une formation par apprentissage en un an

ou par la voie de la formation continue en 9 mois en alternance pour laquelle un diplôme de niveau 4 est requis depuis la rénovation du CS

L'arrêté du 17 février 2019 signale la modification de l'intitulé du CS "Diagnostic et taille des arbres" en CS "arboriste-élagueur".

L'arboriste-élagueur met en œuvre diverses interventions de diagnostic et de taille des arbres d'ornement en faisant appel à des connaissances approfondies sur le fonctionnement des arbres.
La profession de l'élagage est demandeuse de spécialistes, qui maîtrisent les techniques sur corde pour la taille, le démontage, la pose de hauban de sécurité, etc ...
Le CFAA de Chateaufarine, premier centre de formation en France à proposer le CS Arboriste-élagueur par apprentissage, dispense une qualification en lien étroit avec la profession (formateurs et intervenants issus du milieu de l'arboriculture, validation des acquis par un jury de professionnels, implication forte dans les manifestations d'élagage, etc ...)

Des test de grimpe sont réalisés en amont del'entrée en formation.

Une formation par apprentissage en un an

ou par la voie de la formation continue en 9 mois en alternance

Des thèmes de collections sont proposés chaque année dans le cadre d'un travail en équipe à mener durant toute la formation.

Une présentation de la collection devant un jury de professionnels valide le travail réalisé.

Une formation en contrat de professionnalisation en un an

Mise en place par notre partenaire ECM de Besançon, cette formation est accessible avec un BTS technico commercial comme le PAB, le BTS TC agrofournitures ou le BTS TC Produits de la Filière Forêt Bois.

Une formation par apprentissage en un an
ou par la voie de la formation continue en 8 mois

Le C.S. «comptabilité et gestion agricole» et la licence «droit-économie-gestion» ont des référentiels complémentaires. Ainsi, en suivant le C.S. et en s'inscrivant conjointement à la licence (validée par le CNAM), vous pouvez obtenir 2 diplômes en une seule année de formation. Ainsi, vous aurez :

- un diplôme reconnu par la profession comptable (centre de gestion, association de gestion, cabinet comptable...) et les banques ayant une activité avec le monde agricole. La spécialisation agricole est très recherchée sur le marché du travail.

- un diplôme de niveau 6 (la licence) permettant l'accès à certains concours (de la fonction publique notamment) et à des formations de niveau supérieur.

Domaines d'activité : comptabilité et conseil auprès des TPE (agriculture, artisans, commerçants) en centre de gestion ou cabinet d'expertise comptable, contrôle de gestion en entreprise, conseiller en chambre d'agriculture, poste en DDT...

Les intervenants sont des experts-comptables, des juristes, cabinets de conseils en organisation d'entreprise, enseignants en faculté ou CFA.

 - Vous êtes sorti du système scolaire sans solution pour votre avenir professionnel  ?

 - A la recherche d'un contrat d'apprentissage ?

 - Sans emploi ou inscrit à la Mission Locale ?

 - Vous avez de 16 à 29 ans ?

Alors la prépa-apprentissage peut vous concerner

LA PREPA-APPRENTISSAGE, C'EST QUOI ?

C'est un parcours de formation que vous construisez avec le référent*** du CFA qui vous accueille.

 Plusieurs modules de formation peuvent vous être proposés. Vous ne réalisez que ceux dont vous avez besoin !

Module 1 : Rechercher un contrat d'apprentissage ;

Module 2 : Accompagner l'entrée en apprentissage ;

Module 3 : Réaliser un ou des stages en entreprise ;

Module 4 : S'orienter vers un métier ;

Module 5 : Consolider les compétences de base ;

Module 6 : Travailler en préservant sa santé et sa sécurité.

La durée de la formation varie en fonction du nombre de modules et en fonction de votre progression. Dès que vous signez un contrat d'apprentissage, vous sortez du dispositif de formation.

Le DAQ : un parcours individualisé

Cette formation permet de découvrir les différents métiers en lien avec la nature à travers des travaux pratiques et des visites. Elle comprend des phases situées en amont de la qualification ou de l'emploi.

Ces phases offrent un parcours de formation individualisé pour  permettre l'acquisition de premières connaissances professionnelles et technologiques mais aussi la découverte intensive et active de plusieurs métiers, secteurs et situations professionnelles.

Elles facilitent l'orientation vers une qualification et le choix d'un métier pour une meilleure insertion dans le monde du travail.

Le dispositif associe à la fois de la découverte d'entreprise, de la remise à niveau dans les matières générales en vue d'une entrée en formation qualifiante et de l'accompagnement dans la construction d'un projet professionnel.

Elle est accessible par la voie de la formation continue uniquement et ouverte à tout public.

Une formation en contrat de professionnalisation en un an

Source d'emploi et secteur économique très important, la filière bois offre des opportunités d'évolution vers des fonctions de gestion, d'achat/vente et de direction au sein de scieries ou de PME/PMI de transformation et de distribution de produits bois : achats, développement commercial, études d'approvisionnement, suivi d'exploitation, gestion d'une unité....

Une formation en contrat de professionnalisation en deux ans

Source d'emploi et secteur économique très important, la filière bois offre des opportunités d'évolution vers des fonctions de gestion, d'achat/vente et de direction au sein de scieries ou de PME/PMI de transformation et de distribution de produits bois : achats, développement commercial, études d'approvisionnement, suivi d'exploitation, gestion d'une unité....

 Une formation par apprentissage en deux ans

Le titulaire d'un BTS PA sera principalement conseiller en élevage dans les Organismes Professionnels Agricoles

La formation s'appuie sur des cas concrets (visites d'exploitations, manipulations sur les ateliers bovins lait et porcins du lycée, et ateliers chèvres sur des exploitations supports) pour compléter les apports des différents modules :

- modules généraux (économie, mathématiques, informatique, langue vivante, expression, communication, EPS) ;

- modules professionnels spécifiques (fonctionnement de l'exploitation d'élevage, biologie-écologie, zootechnie, chimie des productions animales, conduite d'élevage, gestion des surfaces fourragères...).

La formation s’articule autour de :

- Un stage de 8 semaines en OPA pour réaliser le dossier de stage à dominante technique et scientifique (dossier sur une problématique d’élevage intégrant un échantillonnage suffisamment significatif pour répondre aux finalités du diplôme) ;

- Un voyage d'étude et des études de cas ;

- Un MIL qui prend en compte la résilience des systèmes de productions (autonomie fourragère, pilotage, stratégie…).

Le BTS PA permet également la poursuite d’étude :

- en licences professionnelles (par exemple : licence pro conseiller en élevage)
- en BTSA ACSE en 1an

 Une formation par apprentissage en deux ans

Le titulaire d'un BTS AP sera principalement responsable/chef d'équipe en espaces verts.

La formation s’articule autour de :

Le BTS AP permet également la poursuite d’étude :

- en licences professionnelles

- en CS