Voilà plus de 60 ans que le centre de formation de Chateaufarine est au service des professionnels.  Il a pour mission de mettre en place des actions de formation, de développement, d'expérimentation, d'animation rurale et de coopération internationale.

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La vie au centre de Chateaufarine est régie par une organisation détaillée dans le livret d'accueil de l’apprenant remis à celui-ci à la rentrée.
Les droits et devoirs de chacun dans le cadre de la vie en communauté sont répertoriés dans le règlement intérieur de l’établissement, remis aussi à la rentrée contre signature.

A télécharger :

Le réglement intérieur du centre de formation de Chateaufarine pour les apprentis et les stagiaires.

Vous trouverez ci-dessous  toutes les informations concernant l'hébergement, la restauration, les services qui vous sont proposés ainsi que les tarifs actuels.

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Labellisation Qualiformagri par le Ministère de l'Agriculture, de la Souveraineté Alimentaire et de la Forêt

Le CFAA du Doubs et le CFPPA de Chateaufarine est certifié Qualiformagri et Qualiopi depuis le 14 octobre 2021.

Un audit initial Qualiformagri englobant Qualiopi nous a permis d'obtenir notre label qualité, notre certificat est donc renouvelé pour la période du 14 octobre 2024 au 13 octobre 2024.

Cette démarche permet de garantir la qualité, la fiabilité et le sérieux des prestations que nous proposons par une analyse rigoureuse et un contrôle régulier de notre activité.

La nouvelle labellisation nous a fortement mobilisés et cette mobilisation reste entière, car la qualité de nos prestations est un défi quotidien.

Notre certifcat de labellisation Qualiformagri

Une remarque, réclamation, suggestion à nous faire ? :

 Vous avez été en contact avec le centre de formation de Chateaufarine, vous souhaitez vous exprimer et/ou attendez une réponse individuelle de notre part : Contactez-nous pour nous faire part de vos remarques, suggestions, réclamations en cliquant sur le lien suivant : Fiche réclamation

Les indicateurs du CFAA-CFPPA portent en particulier sur :

La satisfaction des apprentis et des stagiaires

Un bilan annuel est fait auprès des apprenants afin de connaitre leur satisfaction concernant l'année de formation qui vient de se dérouler et identifier les points forts et les points sensibles pour mettre en place les actions d'amélioration qui s'imposent.

Le taux d'insertion professionnelle et de poursuite d'études des apprentis et des stagiaires

Autre aspect important de la formation, l’insertion professionnelle et la poursuite d'études de nos apprenants est pour nous un élément important.
Chaque fin d’année, une enquête réalisée auprès d'un échantillon apprenants portant sur leur devenir 6 mois après leur sortie de formation. Cette enquête permet de mettre en évidence les résultats d'insertion ou de poursuite d'études.

 Les formations en alternance permettent un fort taux d'insertion à l'issue de la formation. Même si le maitre d'apprentissage ou de stage ne devient pas l'employeur après la ou les année(s) de formation, l'expérience acquise pendant cette période d’alternance est un élément déterminant pour l'obtention d'un poste.

 Page mise à jour le 24 octobre 2024